Informace pro účetní a podnikatele

728 x 90

Změny pro zaměstnavatele u dohod o provedení práce

Od 1. 7. 2024 musí zaměstnavatelé evidovat všechny zaměstnance pracující na dohodu o provedení práce (DPP). Do 20. 8. 2024 musí být přihlášeni všichni stávající zaměstnanci na DPP. Zaměstnavatelé budou také měsíčně hlásit příjmy všech zaměstnanců na DPP, a to od srpna 2024. Nové povinnosti přináší zákon č. 163/2024 Sb., který mění zákon č. 240/2013. Více informací naleznete na webových stránkách.

Zanechte komentář

Diskuse neslouží jako právní, daňová či účetní poradna. Je vyhrazena pro vzájemnou komunikaci čtenářů.

Pro přidání komentáře se přihlaste.

Rychlé zprávy

  • Jednotné hlášení zaměstnavatelů schváleno

    |

    Vláda schválila návrh zákona o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele (JMHZ), který od ledna 2026 výrazně sníží administrativní zátěž firem. Zaměstnavatelé budou místo až 25 různých formulářů podávat jediné elektronické hlášení měsíčně, které ministerstvo práce následně sdílí s dalšími institucemi. Nový systém zefektivní digitalizaci státní správy, odstraní duplicitní vykazování a přinese výhody i zaměstnancům, například v podobě předvyplněného daňového přiznání. Projekt je prvním krokem k vytvoření Jednotného inkasního místa.

Kurzovní lístek

vlajka EU
Načítám hodnoty
vlajka USA
Načítám hodnoty

4 tisíce sledujících